Viele Betriebe wollen fair und gleich entlohnen, egal für welches Geschlecht. Aber welche Unterschiede gibt es überhaupt und warum?
Welche Instrumente können Betriebe nutzen? Was können Personaler:innen jetzt tun, um sich vorzubereiten? Was Betriebs- und Personalrät:innen?
Montag, 23. Februar 2026, 19.30 Uhr
Monday Short zum Thema „Equal Pay“
Ort: Theater Lübeck
Eintritt: frei
Anmeldung: nicht nötig, wer zuerst kommt ...
Weitere Informationen unter: www.luebeck.de/equalpayday
Veranstalterinnen: Theater Lübeck in Kooperation mit dem Frauennetzwerk zur Arbeitssituation, DGB Schleswig-Holstein Südost, Gleichstellungsbeauftragte der Stadtwerke Lübeck und dem Frauenbüro der Hansestadt Lübeck
Freitag, 27. Februar 2026, 12.30 – 15.00 Uhr bzw. 16.00 – 17.00 Uhr Veranstaltung zum Equal Pay Day 2026
Gleicher Lohn, klare Regeln: Entgelttransparenz in der Praxis
Viele Betriebe wollen fair und gleich entlohnen, egal für welches Geschlecht. Aber welche Unterschiede gibt es überhaupt und warum? Bis Juni 2026 muss Deutschland die EU-Entgelttransparenz-Richtlinie umsetzen und daher das Entgelttransparenzgesetz ändern. In diesen Veranstaltungen bieten wir Information und Austausch für alle Interessierten.
Welche Instrumente können Betriebe nutzen? Was können Personaler:innen jetzt tun, um sich vorzubereiten? Was Betriebs- und Personalrät:innen?
Der Info-Flyer zum Equal Pay Day 2026 mit den Details zu den Veranstaltungen des DGB SH-Südwest in Lübeck
Die Veranstaltung mit den Informationen für Unternehmen - Teil I - und Beschäftigte - Teil II
Teil I
12.30 – 13.15 Uhr (auch online)
Was Unternehmen ab 2026 beachten müssen
Keynote mit Nadine Nobile, Mitbegründerin von New Pay und Geschäftsführerin von CO:X
15 Min PAUSE Möglichkeit zum Austausch/ Vernetzung
13.30 – 15.00 Uhr
THEMENTISCHE
Entgelttransparenz für Unternehmen
(z.B. Personaler/Vorgesetzte...) mit Nadine Nobile
• Recruiting – was gibt es zu beachten?
• Welche Implikationen hat das für Führungskräfte?
• Erste Schritte im Unternehmen in Richtung Gehaltstransparenz
13.30 – 15.00 Uhr
THEMENTISCH
Entgeltgleichheit im TVöD / öffentlichen Dienst
(v.a. auch für Betriebs- und Personalräte, Gleichstellungsbeauftragte und Interessierte) mit Anna-Caroline Sprenger, ver.di Bundesverwaltung / Tarifpolitische Grundsatzabteilung
Ab 15.00 Uhr:
Möglichkeit zum Ausklang und Austausch, für alle, die Lust und Zeit dazu haben
Teil II
16.00-17.00 Uhr (auch online)
Was Beschäftigte nun tun können
mit Anna-Caroline Sprenger, ver.di Bundesverwaltung / Tarifpolitsche Grundsatzabteilung
Weitere Informationen unter: www.luebeck.de/equalpayday Anmeldungen:
Teil I https://eveeno.com/veranstaltung-equal-pay-1
Teil II https://eveeno.com/veranstaltung-equal-pay-2
Ort: Stadtwerke Lübeck, Geniner Str. 80, Lübeck, Raum 113, eine Teilnahme ist auch Online möglich.
Kinderbetreuung 15.30 – 17.30 Uhr, nur nach vorheriger Anmeldung bis zum 20.2.
Veranstalterinnen: Gleichstellungsbeauftragte der Stadtwerke Lübeck und Frauenbüro der Hansestadt Lübeck in Kooperation mit dem Frauennetzwerk zur Arbeitssituation und dem DGB Schleswig-Holstein Südost